Sind sie bereit mitzugestalten und Verantwortung zu tragen? Ist Ihnen eine hohe Dienstleistungsorientierung wichtig? Möchten Sie die Chance nutzen, sich mit Ihrer Tätigkeit für ein wertebasiertes Banking zu engagieren und die zukünftige Ausrichtung des Bereichs Post und Dokumentenservice mitzugestalten?
Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Was Sie erwartet
- Bearbeiten, Scannen und elektronisches Archivieren kundenbezogener Dokumente
- Erfassung und Bearbeitung von Geschäftsvorfällen im Kundenverwaltungssystem (CRM)
- Postverarbeitung: Öffnen, Sortieren und Verteilen der täglichen Eingangspost
- Bewirtschaftung physischer Dokumente, Dossiers und Archive
- Sicherstellen einer hohen Daten- und Dokumentenqualität
- Koordination diverser Anliegen mit internen Fachabteilungen und Sicherstellung reibungsloser Abläufe
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Dokumentation von Arbeitsprozessen sowie Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Optimierungsvorhaben
Was wir erwarten
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bank- oder Versicherungsumfeld
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle von Vorteil
- Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise
- Rasche Auffassungsgabe sowie analytisches und vernetztes Denken
- Teamfähige, lernfreudige, flexible und zuverlässige Persönlichkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil
Was wir bieten
- sinnstiftende Tätigkeit in einem wertebasierten Unternehmen
- hohe Eigenverantwortung und dezentrale Entscheidungsfindung in einer soziokratischen Organisation
- Flexibilität bezüglich Arbeitszeit und Arbeitsort
- engagiertes Team mit Kolleginnen und Kollegen, welche die selben Werte teilen
Vergütung
- Bei der ABS haben wir ein Vergütungsmodell, das gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit sicherstellt. Unsere Löhne sind intern transparent und wir garantieren eine Lohnspanne von maximal 1:5 zwischen dem tiefsten und dem höchsten Lohn. Für diese Rolle liegt der Einstiegs-Jahresbruttolohn bei rund CHF 70'616.00. Die Einstufung erfolgt anhand von klaren und transparenten Kriterien.
Mehr erfahren über die ABS als Arbeitgeberin und über unsere Benefits.
Kontakt
Marc Wüst
Koordinator Backoffice
Tel. 062 206 16 70
Simone Fausel
HR Beraterin
Tel. 062 206 16 03
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Sozial, ökologisch und transparent – das ist die ABS seit über 30 Jahren.
Seit unserer Gründung legen wir in der Personalpolitik grossen Wert auf Gleichberechtigung, Transparenz und Mitwirkung. Unsere Anstellungsbedingungen sind fair und widerspiegeln unsere Werte und Prinzipien. Von unseren Mitarbeitenden erwarten wir Interesse an sozialen und ökologischen Themen sowie ein starkes Engagement für die Ziele der Bank.